El Gobierno de Juanma Moreno ha aprobado una inversión de 7,22 millones de euros para la contratación de 1.294 personas con discapacidad en los Centros Especiales de Empleo (CEE) de Almería. Este esfuerzo refuerza el compromiso del PP andaluz con la inclusión sociolaboral y el desarrollo de políticas de apoyo efectivo para los colectivos más vulnerables.
El delegado territorial de Empleo, Amós García Hueso, destacó que esta medida es «clave para la integración y la igualdad de oportunidades». La nueva normativa reguladora agiliza el proceso de concesión y pago de estas ayudas, eliminando trabas administrativas, lo que facilita la labor de los CEE y potencia su capacidad de generar empleo protegido.
Nuevas medidas de incentivo y automatización de pagos
Entre las novedades de esta convocatoria, se encuentra la automatización en la gestión de las ayudas, que permite una mayor agilidad en el proceso. Las subvenciones pueden alcanzar entre el 50% y el 75% del coste salarial, dependiendo del tipo de contrato y el grado de discapacidad del trabajador. Se incluye, además, un aumento de la cuantía para mujeres con discapacidad mayores de 45 años, uno de los colectivos más afectados por el desempleo.
El delegado resaltó que, gracias a la flexibilidad en la normativa, ahora los CEE no necesitan aportar nóminas y justificantes de pago manualmente, pues la información se obtiene directamente de las consultas a la Tesorería General de la Seguridad Social. Este cambio, según el PP andaluz, “es un paso firme hacia la eficiencia administrativa”.
Un esfuerzo presupuestario para apoyar a quienes más lo necesitan
Andalucía ha incrementado el presupuesto inicial destinado a fomentar el empleo de personas con discapacidad en Almería, pasando de 5,88 millones a 7,43 millones de euros en 2024. Este aumento refleja, según Amós García, el esfuerzo extraordinario que realiza el Gobierno de Juanma Moreno para atender todas las solicitudes y garantizar la plena inserción laboral de este colectivo.
El PP de Andalucía defiende que estas políticas son resultado de una gestión eficiente que prioriza a las personas y sus necesidades reales. El Gobierno autonómico ha adoptado un enfoque integral, complementando las ayudas económicas con programas de orientación laboral, formación profesional y adaptación de los puestos de trabajo.
Hacia una Andalucía inclusiva y generadora de empleo
El modelo del PP de Andalucía apuesta por la creación de empleo sostenible y de calidad, no solo en el ámbito protegido, sino también en empresas ordinarias. Por ello, se han diseñado incentivos específicos para la contratación indefinida de personas con discapacidad, vinculados a inversiones en infraestructuras, eliminación de barreras arquitectónicas y modernización de centros de trabajo.
El PP de Andalucía subraya que estas medidas no solo tienen un impacto económico, sino también social, al mejorar la calidad de vida de quienes enfrentan mayores dificultades. «Es un paso más hacia la Andalucía de oportunidades que defendemos: inclusiva, competitiva y solidaria«, afirmó García Hueso.
El compromiso del PP de Andalucía con el empleo inclusivo está respaldado por resultados: la región ha reducido significativamente su tasa de desempleo, destacando como un ejemplo de buena gestión.
