• Vicesekretæren for det andalusiske PP kritiserer, at Díaz har brugt fire års passivitet på beskæftigelse og "nu forsøger at huske jobusikkerhed"
• Han mener, at det, der skal ændres, er den "udtømte model" for styring af beskæftigelsespolitikker i Andalusien og minder om, at PP har brugt år på at kræve en andalusisk pagt for beskæftigelse
• Fordømmer den manglende kvalitet af offentlig beskæftigelse i den offentlige forvaltning
• PP anmoder i Folketinget om, at aftalen fra 2003 overholdes, og at overdragelseskonkurrencerne i bestyrelsen indkaldes permanent.

Vicegeneralsekretæren for Produktive Sektorer i det andalusiske PP, Pablo Venzal, beskrev i dag som en "kampagne for at hvidvaske billedet af Susana Díaz" tabellen for kvalitet i beskæftigelsen, som fagforeningerne CCOO-A, UGT-A og CEA til. "Efter fire års passivitet og eksklusiv dedikation til sit parti, agter Díaz nu at huske jobusikkerheden," sagde den populære leder, som fordømte, at det er et "eksklusivt" bord, som udelader partier, fagforeninger, institutioner og andre. sociale agenter.

For Venzal, der insisterede på den "propagandistiske" karakter af foranstaltningen, ligger beskæftigelsesproblemet i Andalusien i den "udtømte model" af de successive socialistiske regeringer, der efter hans mening har forårsaget, at de andalusiske indikatorer er i en situation med " divergens" med resten af ​​Spanien.

Han mindede om, at den andalusiske gennemsnitsløn er otte point under landsgennemsnittet, og at faste kontrakter er 65 procent, ti point mindre end i landet som helhed. "Denne situation kan ikke bebrejdes reglerne, men dårlig ledelse og planlægningen i form af jobskabelse udført af bestyrelsen," insisterede han.

Især da, advarede han, "det første sted, hvor der ikke er nogen kvalitetsbeskæftigelse, er den andalusiske offentlige administration, Junta de Andalucía". "Du kan ikke indkalde et bord for kvalitet i beskæftigelsen, når der ikke er et i dit eget hjem," sagde han, som han beskrev som "mangel på respekt for offentlige arbejdere," tilføjede han.

Han sagde, at i Andalusien er mere end 10.000 offentlige arbejdspladser blevet ødelagt, og at de tilsvarende stillinger i mellemtiden ikke er blevet kaldt, og de offentlige jobtilbud fra 2015, 2016 er ikke blevet løst, og heller ikke den fra 2017 er blevet kaldt. Venzal, offentlig ansættelse af høj kvalitet i Juntaen ville forbedre lønindikatorerne i Andalusien og ville forårsage en "multiplikatoreffekt" for at forbedre situationen i samfundet.

Han fordømte, at Díaz-regeringen fortsætter med at bryde den aftale, der blev underskrevet i 2003, således at overførselskonkurrencerne i bestyrelsen indkaldes permanent og åbent hvert halve år, noget der efter hans mening ville gå ind for forlig med intern forfremmelse og retssikkerhed, da, forklarede han, "der er nu 23 tabeller, hver med forskellige kriterier."

Af denne grund vil PP fremlægge et initiativ i parlamentet for at overholde aftalen, og at indkaldelsen af ​​overførselsudbud foretages i overensstemmelse med reglerne.

Han mindede om, at PP fortsætter med at kræve en andalusisk pagt for beskæftigelse med dialog og effektive foranstaltninger til at skabe "stabil og anstændig beskæftigelse" sammenlignet med andre aktuelle forslag, såsom iværksætterloven, der for nylig blev godkendt af Styrelsesrådet, som for PP "er ren Litteratur” og mangler finansiering, som Det Økonomiske og Sociale Råd har bestemt.

"PP er klar over, hvad Andalusien har brug for. Problemet er bestyrelsen, som fungerer som en barriere for generering af velstand og beskæftigelse”, konkluderede han.