PP förespråkar en homogenisering av ersättningen till vårdpersonal inom folkhälsan

• Jesus Aguirre påpekar att löneskillnaderna orsakar flykten för "vita rockar" som emigrerar i jakt på bättre löner till andra autonoma samhällen eller  till Europa
• Francisco Fernández försäkrar att målet med initiativet strävar efter lika löner,  oavsett var de arbetar eller bor

Senatens plenarsession har godkänt en motion från den populära parlamentariska gruppen som begär att inom ramen för det interterritoriella hälsorådet främja ett avtal som främjar skapandet av en arbetsgrupp för att studera och analysera, i samförstånd med de autonoma samhällena, homogeniseringen av ersättningen till yrkesverksamma vid de centra som är beroende av det nationella hälsosystemet.

Senator för Córdoba, jesus aguirre, har påpekat att "det finns en social maxim, för samma jobb, samma grad och samma ansvar måste man ha samma ersättning". Med detta initiativ avser Popular Group att denna maxim ska uppfyllas inom sektorn för vårdpersonal "som är hörnstenen och grundpelaren i vårt magnifika folkhälsosystem".

Under sitt tal förklarade Aguirre att ersättningen för lönerna till yrkesverksamma inom det nationella hälsosystemet består av två delar. En grundlön och treåriga fastställda av regeringen, genom de allmänna budgetarna, och en annan del som motsvarar de tillägg som är beroende av de autonoma regionerna.  "Dessa tillägg - har han antytt - som markerar löneskillnaderna och är ett jämförande klagomål mellan de autonoma regionerna, är bland annat vakter, yrkeskarriär, exklusivitet, nattliga, farliga eller spridning...."

PP-senatorn har förklarat att sedan 2009 har löneskillnaderna mellan arbetare i det nationella hälsosystemet ökat exponentiellt beroende på varje autonom gemenskap. "Denna löneskillnad orsakar flykten för "vita rockar", särskilt vårdpersonal som emigrerar och letar efter bättre löner till andra autonoma samhällen eller till länder runt om i Europa.

Därav vikten av denna motion när man inrättar en arbetsgrupp som kommer med förslag till det nationella hälsosystemets interterritoriella råd för att söka bidragande rättvisa mellan CCs. AA., som är kompetenta. "Befogenheterna för ersättningen ligger hos de autonoma samhällena, men regeringen måste samordna och förena viljan att enas och undvika orättvisor mellan samhällena", betonade han.

Senatorn för Ourense, Francisco Fernandez, har bett alla riksdagsgrupper att lägga meningsskiljaktigheter åt sidan och stödja detta initiativ för den  allmännytta för folkhälsopersonal, för i grund och botten, det vill säga att studera hur dessa yrkesverksammas löner är homogena, oavsett var de bor eller arbetar, kan det genomföras.

ANDALUSISKA PROFESSIONELLA, LÄGST LÖNADE I SPANIEN

Den andalusiske senatorn beklagade att "I Andalusien finns det inget finansieringsunderskott, det som finns är ett förvaltningsunderskott från Junta de Andalucías sida". Således har han fördömt att Andalusien är samhället där det finns färre läkare och sjuksköterskor per 100.000 XNUMX invånare. "Det är på svansen av de autonoma samhällena i euro/invånare/år i hälsa och det är på bekostnad av kapitel ett, det vill säga på bekostnad av personalen vid Andalusiens hälsovård."

I denna mening har den Cordovanska senatorn påpekat att andalusiska sjukvårdspersonal är de sämst betalda i hela Spanien och som en följd av detta emigrerar till Murcia, Extremadura, Castilla-La Mancha och Portugal. "Detta läckage av "vita rockar" är ett allvarligt problem för personalen inom primärvård, sjukhus och akutvård. Om den andalusiska folkhälsan upprätthåller kvalitetsstandarder är det tack vare arbetarnas etik och professionalism, trots att Junta de Andalucía inte har investerat i sin hälsa”.